Työvaatteet ovat mukana luomassa huvipuistokokemuksen
Linnanmäki Helsingissä edustaa perinteistä huvipuistoa, jonka tavoitteena on luoda asiakkailleen ainutlaatuisia elämyksiä. Linnanmäellä uskotaan, että työtyytyväiset ja innostuneet hupimestarit ovat valmiita panostamaan asiakkaiden odotusten ylittämiseen jokaisena huvipuistopäivänä. Lindströmillä on oma osuutensa työhyvinvoinnin edistämisessä, tarjoamalla mukavat sekä värikkäät työvaatteet Linnanmäen työntekijöille.
Työvaatteet edustavat Linnanmäen työnteon kulttuuria ja yhtenäiset työasut tekevät kaikista työntekijöistä tunnistettavia.
Linnanmäen asiakkaille tämä tarkoittaa tunnistettavuutta heti ensi silmäyksellä, mikä luo turvallisen sekä asiantuntevan tunteen. Myös perheen pienimmät tunnistavat heti keneltä voi kysyä apua ja näin koko perhe voi nauttia rauhallisin mielin vierailustaan huvipuistossa.
”Joka vuosi noin puolet 650 Linnanmäen kausityöntekijöistä työskentelee ensimmäistä kertaa Linnanmäellä ja yhdenmukaiset työvaatteet auttavat tunnistamaan työkaverit sekä luo yhteenkuuluvuutta,” kertoo Linnanmäen henkilöstöjohtaja Elina Örthen.
Työvaatteet suunniteltiin yhdessä asiakkaan työntekijöiden kanssa
Linnanmäen yhdessä tekemisen kulttuurin mukaisesti uudet työvaatteet kehitettiin vahvasti yhdessä henkilöstön kanssa. Kehitystyössä pidettiin tärkeänä, että vaatteet soveltuvat monimuotoisiin työtehtäviin sekä erikokoisille hupimestareille, mutta myös että ne ovat trendikkäät. Työvaatteista keskustellaan säännöllisesti työntekijöiden kanssa, joka antaa hyvän pohjan näiden kehittämiselle Lindströmin kanssa. Työvaatevalikoimaa on laajennettu työntekijöitä kuunnellen sitä mukaa, kun Linnanmäen kausi on pidentynyt ja näin heille on varmistettu muun muassa lämpimät vaatteet kauden alkuun ja loppuun, sadekeleille sateenpitävät vaatteet sekä kesäkaudelle t-paidat ja auringolta suojaavat päähineet.
”Lindström ottaa huomioon tarpeemme ja pyrkii aina löytämään tavat ratkaista ongelmat,” kertoo henkilöstöjohtaja Elina Örthen.
Hauskanpidon lisäksi kaikki asiakkaamme tukevat lasten hyvinvointityötä
Huvittelemalla Linnanmäellä kaikki asiakkaat tukevat samalla lastensuojelutyötä. Lasten Päivän Säätiö on jo vuosikymmeniä ylläpitänyt ja kehittänyt vuonna 1950 avattua Linnanmäen Huvipuistoa kerätäkseen varoja lastensuojelutyölle. Vuonna 2017 lahjoitettiin historian suurin summa, 4,5 miljoonaa euroa lastensuojelutyölle.
”Missiomme mukaan keräämme huvittelemalla hyvää lastensuojelutyölle, jonka kautta panostamme myös vahvaan arvopohjaan. Haluamme aina toimia vastuullisesti, pelata yhdessä kaikkien sidosryhmiemme kanssa, kehittää toimintaamme intohimoisesti ja työskennellä hupimestareina asiakkaiden iloksi. Yhteistyökumppaneilta edellytämme samaa kuin itseltämme, eli eettisiä toimintatapoja ja reiluutta,” kertoo Pia Adlivankin Linnanmäen toimitusjohtaja.
”Linnanmäen