Когато става въпрос за работното място е важно да се осигури съвременно работно облекло. Все пак добре изглеждащите дрехи вече не са само за модните подиуми – служителите заслужават много повече от безформено, торбесто и неудобно облекло. Облеклото, което беше стандарт през последните десетилетия, има развитие и то по основателни причини!
И така, как можете наистина да раздвижите вашето работно място? Как тези промени могат да подобрят вашия имидж? Съществуват различни опции, които могат да ви помогнат да надградите работното облекло, като например с комплексни услуги под наем. Вижте по-долу най-често задаваните въпроси по тази тема:
Защо да преразгледам работното облекло на служителите си?
Ако сте получавали обратна връзка, че униформите са далеч от страхотни, може би е време да направите някои промени. Дори все още да не сте получавали подобни отзиви, но знаете, че работното облекло не отразява имиджа на вашата компания по подходящ начин, също е време да направите промени.
Световният пазар за работно облекло се очаква да достигне 48.9 милиарда долара до 2022, като Европа представлява 30.8% от пазарния дял. Този бизнес определено процъфтява и това отразява пренасочването на компаниите по целия свят в търсене на по-качествено работно облекло в комбинация с ефективна грижа и поддръжка.
Задоволеността на служителите, както желанието да изглеждат и работят по-добре, са само две от причините да обмислите нови решения за висококачествено работно облекло. Запомнете – работното облекло е видимата част от вашия имидж и е трудно това да остане незабелязано.
Какво трябва да имам предвид, за да направя правилния избор?
На първо място, дали е подходящо? Удобното и модерно работно облекло са съществени фактори от гледна точка на трудовата безопасност и усещане за комфорт по време на работа. Ако служител се чувства удобно и щастлив, той или тя ще се представя по-добре и по-ефективно на работното място. Освен това, добрият външен вид не е излишен на работа – а това също е позитивен фактор за вашия бранд имидж.
На второ място, тествано и издръжливо ли е? Доволни ли сте от нивото на безопасност, което осигурява? Важно е да се използват правилните дрехи на работното място. Независимо от доставчика на работно облекло, следва да се вземат предвид специфичните изисквания за съответната индустрия и оперативните модели. Например, това може да бъде гарантирано като наемете работно облекло от доставчик с опит и добра репутация.
Как ще изглеждат служителите ми?
Когато става дума за избор на работно облекло, има множество колекции, от които можете да избирате. От класически комфортни дрехи до специално разработени за жени, с висока видимост за безопасност – вие можете да изберете най-добрто конкретно за вашия бизнес.
И най-добрата част? След известно време ако решите да смените визията си, можете да наемете различна линия работно облекло. Това е чарът на комплексната услуга под наем.
Осигуряването на модерно работно облекло за вашите служители никога не е било толкова лесно. Ние сме в ерата на обслужване на клиенти, предлагаща варианти за повече комфорт и безопасност от всякога, което е чудесна възможност за вас да откриете по-добри решения.
Не забравяйте – наемането е екологичен избор!
Агенцията за защита на околната среда отчита, че 15.1 милиона тона текстилен отпадък са били генерирани през 2013, като 12.8 милиона са били изхвърлени. Компаниите стават все по-внимателни по отношение на техния отпечатък върху околната среда и се стараят да не допринасят за огромните количества текстилен отпадък.
От екологична гледна точка, наемането на работно облекло и свързаните с това услуги са добър вариант. Дрехите са многократно употребявани и внимателно поддържани, което удължава техния жизнен цикъл. По този начин те се използват до последно, преди да се износят окончателно. В Lindström ние прилагаме екологичен подход при управление на текстилните отпадъци и непрекъснато развиваме нашите методи за унищожаване, за да служим на индустрията като същевременно опазваме околната среда.
Важно е да си партнирате с организация, която разбира и подкрепя вашите бизнес цели и ценности. Обмислете съвместна работа с компания, която се грижи за служителите си, клиентите си и за околната среда – ключовата дума е „грижа“.
